近日,省政府辦公廳印發(fā)《湖北省促進殘疾人就業(yè)三年行動實施方案(2022-2024年)》,提出2022—2024年共實現(xiàn)全省城鄉(xiāng)新增殘疾人就業(yè)4.5萬人,殘疾人就業(yè)權(quán)益得到更好保障,推動行成理解、關(guān)心、支持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的良好社會環(huán)境。省殘聯(lián)有關(guān)負責(zé)人就《實施方案》進行了解讀。
省殘聯(lián)有關(guān)負責(zé)人表示,就業(yè)是最大的民生,實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)是廣大殘疾人的迫切愿望。黨中央、國務(wù)院和省委、省政府對殘疾人就業(yè)工作提出明確要求,“十四五”期間殘疾人就業(yè)工作重要性更加突顯,殘疾人就業(yè)扶持政策有待進一步落實。《實施方案》是省級層面專門針對殘疾人就業(yè)的扶持文件,對全省各地今后一個時期加快推進殘疾人就業(yè)工作,實現(xiàn)“十四五”時期殘疾人更加充分、更高質(zhì)量就業(yè)作出部署。
《實施方案》決定,在2022年-2024年三年時間里實施十大行動,并細化為打造殘疾人文創(chuàng)基地、推進輔助性就業(yè)、資金支持就業(yè)幫扶車間和農(nóng)村殘疾人就業(yè)基地、開展“農(nóng)機創(chuàng)業(yè)路 自強借東風(fēng)”就業(yè)幫扶活動、按照“一人一檔”“一人一策”要求對高校殘疾人畢業(yè)生重點幫扶、推進省級盲人按摩醫(yī)院建設(shè)等24條具體舉措。
一是落實機關(guān)、事業(yè)單位帶頭安排殘疾人就業(yè)行動。確保縣級以上殘聯(lián)機關(guān)干部隊伍中有15%(含)以上的殘疾人,編制50人(含)以上的省級、地市級機關(guān),編制67人(含)以上的事業(yè)單位(中小學(xué)、幼兒園除外),安排殘疾人就業(yè)未達到規(guī)定比例的,至少安排1名殘疾人就業(yè)。
二是落實國有企業(yè)帶頭安排殘疾人就業(yè)行動。要求國有企業(yè)應(yīng)當(dāng)帶頭按比例安排殘疾人就業(yè),每年新增建設(shè)郵政報刊零售亭等社區(qū)公共服務(wù)點時,預(yù)留一定比例的崗位專門安排殘疾人就業(yè)。
三是落實民營企業(yè)安排殘疾人就業(yè)行動。開展民營企業(yè)助力殘疾人就業(yè)行動,組織創(chuàng)立助殘就業(yè)創(chuàng)業(yè)企業(yè)聯(lián)盟。
四是落實殘疾人組織助殘就業(yè)行動。發(fā)揮各級各類殘疾人專門協(xié)會、扶殘助殘社會組織和殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)帶頭人等作用。
五是落實就業(yè)困難殘疾人就業(yè)幫扶行動。在各地建立的“陽光家園”“殘疾人之家”、殘疾人托養(yǎng)機構(gòu)、殘疾人職業(yè)康復(fù)機構(gòu)等普遍開展輔助性就業(yè),將符合條件的就業(yè)困難殘疾人納入就業(yè)援助范圍。
六是落實農(nóng)村殘疾人就業(yè)幫扶行動。落實鞏固拓展殘疾人脫貧攻堅成果各項政策,加大精準(zhǔn)幫扶力度。
七是落實殘疾人大學(xué)生就業(yè)幫扶行動。將殘疾人高校畢業(yè)生作為重點對象納入機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)帶頭安排殘疾人就業(yè)行動和民營企業(yè)安排殘疾人就業(yè)行動中。推進湖北省“陽光就創(chuàng)”殘疾人大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進活動。
八是落實盲人按摩就業(yè)促進行動。推進省級盲人按摩醫(yī)院建設(shè),多渠道開發(fā)盲人就業(yè)新形態(tài)。
九是落實殘疾人就業(yè)服務(wù)提升行動。實現(xiàn)殘疾人就業(yè)數(shù)據(jù)互聯(lián)互通,將殘疾人就業(yè)納入各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)服務(wù)范圍。試點并逐步推動建立殘疾人就業(yè)輔導(dǎo)員隊伍。對符合條件的就業(yè)創(chuàng)業(yè)殘疾人,按規(guī)定落實相關(guān)補貼政策。
十是落實殘疾人職業(yè)技能提升行動。鼓勵用人單位參與培訓(xùn)體系建設(shè),引導(dǎo)職業(yè)院校積極開發(fā)面向殘疾人的就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項目。對符合條件的殘疾人按規(guī)定給予培訓(xùn)費、生活費(含交通費)補貼。
《實施方案》明確了政策、資金、宣傳和組織等方面的保障條件。2024年底,省政府殘工委要會同有關(guān)部門和單位,對《實施方案》落實情況進行總結(jié)評估。
如何貫徹落實《實施方案》?該負責(zé)人表示,一是加強組織領(lǐng)導(dǎo),全省各級殘工委加強組織協(xié)調(diào),督促有關(guān)部門和單位做好殘疾人就業(yè)工作;各市、州、縣人民政府促進就業(yè)工作協(xié)調(diào)機制推動殘疾人就業(yè)相關(guān)政策落實;各責(zé)任部門根據(jù)自身業(yè)務(wù)范圍,落實職責(zé)分工。二是加強資金保障,制定殘疾人就業(yè)補貼獎勵重點項目實施辦法,合理確定補貼和獎勵標(biāo)準(zhǔn)、條件等。三是加強宣傳動員,營造促進殘疾人就業(yè)良好氛圍。四是加強監(jiān)督檢查,各市、州、縣人民政府進一步明確各項行動負責(zé)部門和職責(zé)分工,按年度對本實施方案實施情況進行監(jiān)測和評估,及時發(fā)展和解決實施中出現(xiàn)的問題。
編輯:李曉靜