十堰經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)關(guān)于鼓勵各類人才到轄區(qū)企業(yè)就業(yè)的意見

為有效應(yīng)對新冠肺炎疫情對務(wù)工就業(yè)人員的影響，在全面落實國務(wù)院及各級政府穩(wěn)就業(yè)促發(fā)展惠民政策的同時，現(xiàn)就鼓勵各類人才、務(wù)工人員就地就近到十堰經(jīng)開區(qū)企業(yè)就業(yè)，提出以下支持意見：

一、對企業(yè)新增員工給予一次性補助

凡在疫情期間(市級突發(fā)公共衛(wèi)生事件I級響應(yīng)期間)與轄區(qū)工業(yè)企業(yè)新簽訂勞動合同或企業(yè)人事部門認可的勞動關(guān)系的員工，開發(fā)區(qū)按高級工5000元/人、中級工2000元/人、初級工1000元/人、普工500元/人標準給予一次性補助。

二、落實企業(yè)老員工待崗期間待遇

對轄區(qū)工業(yè)企業(yè)復(fù)工后按時返崗的老員工，在疫情防控待崗期間的待遇，由所在企業(yè)按照有關(guān)政策落實到位。企業(yè)確有困難的，可申請區(qū)財政予以補助。

三、對大中專畢業(yè)生就業(yè)給予一次性補助

鼓勵十堰市內(nèi)大中專及技校畢業(yè)生到開發(fā)區(qū)就業(yè)，按照本科1萬元/人(原二級學(xué)院畢業(yè)生5000元/人)、大專生(含高職)3000元/人、中專生(含技校)2000元/人的標準給予一次性補助。

四、對重點企業(yè)員工給予成本價購房激勵

對在開發(fā)區(qū)重點工業(yè)企業(yè)工作五年以上的骨干員工(特別優(yōu)秀者可縮短至三年)，享受與開發(fā)區(qū)本地居民同等的教育和醫(yī)療資源，可優(yōu)先辦理戶籍轉(zhuǎn)入，在開發(fā)區(qū)無固定房產(chǎn)的，允許按成本價在指定樓盤購買商品房一套。

五、實行體檢和中藥預(yù)防補助

凡疫情期間上崗的轄區(qū)企業(yè)員工一律統(tǒng)一組織體檢和中藥預(yù)防，由開發(fā)區(qū)指定醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)提供優(yōu)惠服務(wù)和補貼，員工住宿由企業(yè)或政府免費提供，實行全封閉管理。

六、申領(lǐng)條件和程序

補助對象原則上為開發(fā)區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)或高新技術(shù)企業(yè)員工，具體企業(yè)名單由區(qū)經(jīng)發(fā)局和高新局報管委會確定。就業(yè)情況以企業(yè)與員工簽訂的勞動合同或社保繳納憑證為準，由區(qū)人社中心負責(zé)審核。

用人單位對員工信息負責(zé)，并負責(zé)相關(guān)補助或獎勵的統(tǒng)一申報、統(tǒng)一發(fā)放、統(tǒng)一管理。若員工未滿一年以上服務(wù)期或虛報冒領(lǐng)及有其他弄虛作假情形的，由申報企業(yè)負責(zé)收回所發(fā)放補貼，并視情況對所在企業(yè)和當(dāng)事員工納入不誠信名單管理。具體申請程序由區(qū)人社中心會同區(qū)經(jīng)發(fā)局另行制定。

聯(lián)系人：林芳  0719-8319060 13971906889

十堰經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會

2020年3月6日

十堰經(jīng)開區(qū)人社中心二維碼

編輯：陳琦